採用担当者とチーム向けヘルプ

採用チームとして ResReader を運用するためのステップバイステップガイド — ワークスペース設定、AI スクリーニング、面接自動化、チーム権限。

2ステップの求人作成ウィザードを使って説明文、AIフィルタリングプロンプト、フォローアップ質問、スコアカード、言語設定、チーム割り当てを設定する手順を説明します。

分析ページの操作ガイド — リストビューとカンバンビュー、ステージ対ステートのカンバンモード、フィルター、検索、およびすべてのアクションメニューについて。

ResReaderは、中小企業、人材紹介会社、独立系リクルーター向けに設計された完全な応募者追跡システムです。求人の投稿からオファーの提示までを一貫して管理し、すべての段階でAI分析を活用して時間を節約し、最適な候補者を迅速に見つけられます。