Google Interview Warmup è sparito — ecco cosa lo sostituisce nel 2026

Per tre anni, Google Interview Warmup è stato lo strumento gratuito di riferimento per chi cercava lavoro e voleva esercitarsi a rispondere alle domande dei colloqui prima dell'incontro vero e proprio. Si sceglieva un campo, si ricevevano cinque domande tipiche, si scrivevano le risposte e Google segnalava le parole riempitive usate troppo spesso e indicava se avevi coperto i temi giusti.

Funzionava. Milioni di persone lo hanno usato. Poi, silenziosamente, Google l'ha ritirato.

Se l'anno scorso ti esercitavi digitando con Warmup e pensavi di fare un altro giro prima del prossimo colloquio, questa guida è per te. Brevemente: ora esiste un'alternativa gratuita più potente che raccoglie il testimone da Google — ma funziona in modo molto diverso rispetto a Warmup, e le differenze vale la pena comprenderle prima di sederti a esercitarti.

Che cos'era veramente Google Interview Warmup

Interview Warmup, lanciato da Google a metà 2022 come parte di Grow with Google, era uno strumento di pratica dei colloqui basato su testo. Arrivavi su una pagina, sceglievi un campo professionale (Data Analytics, IT Support, Project Management, UX Design, e-Commerce, Generale), e Google generava cinque domande una alla volta. Tu potevi digitare — o parlare grazie al riconoscimento vocale nel browser — e Warmup trascriveva la tua risposta, quindi mostrava alcune osservazioni di alto livello:

• Parole più usate nella tua risposta
• Termini rilevanti per il lavoro menzionati (o assenti)
• Punti chiave individuati dal modello

Non ti dava un voto. Non ti diceva se la risposta era forte o debole. Non faceva domande di follow-up. Non simulava la pressione e il dialogo tipico di un colloquio reale. Ma era gratuito, non richiedeva iscrizione, e per quello che era — un modo a basso rischio per ascoltarti rispondere a domande generiche ad alta voce — era utile.

Quando Google ha dismesso il prodotto, si è aperto un vuoto silenzioso nel mercato delle preparazioni gratuite ai colloqui. ChatGPT può fare qualcosa di simile con il prompt giusto, ma è solo testo e devi costruirti l'esperienza da solo. Esistono piattaforme a pagamento per la preparazione ai colloqui, ma partono spesso da 30–50 dollari al mese con limiti di prova pesanti.

Come dovrebbe essere il sostituto nel 2026

Il modo giusto per prepararsi a un colloquio nel 2026 non è digitare le risposte a domande generiche. È invece parlare attraverso domande specifiche su un ruolo preciso, come faresti in una vera chiamata — con un AI che fa domande di approfondimento se la risposta è vaga, gestisce la conversazione come un intervistatore umano e alla fine ti dà un vero punteggio con consigli pratici, non solo dati su parole riempitive.

Questo è il livello che un sostituto di Google Warmup dovrebbe raggiungere. Concretamente, vuoi:

• Pratica vocale in primo piano. Tu parli nel colloquio reale, non scrivi. Esercitarti digitando sviluppa le competenze sbagliate. Uno strumento moderno deve accettare la tua voce in tempo reale, trascriverla con precisione e rispondere parlando.
• Domande su misura per un ruolo specifico. "Parlami di te" e "Qual è il tuo difetto più grande" sono scalda-ventre, non allenamento. Un buon strumento genera domande dal vero annuncio di lavoro che stai mirando, eventualmente usando dettagli del tuo curriculum.
• Conversazione multi-turno. Se dai una risposta superficiale, l’AI deve fare una domanda chiarificatrice — esattamente come farebbe un intervistatore reale.
• Feedback valutato. Non "hai detto 'ehm' sei volte" ma "la tua risposta alla domanda 3 mancava di un esempio concreto — prova il metodo STAR la prossima volta, ecco come potrebbe suonare".
• Ripetibile nella versione gratuita. La pratica non serve se hai una sola possibilità al mese senza poter fare upgrade.

ResReader for Candidates: l'alternativa vocale

ResReader for Candidates è lo strumento che abbiamo creato per colmare il vuoto lasciato da Google. È gratuito per iniziare, basato su voce e video, e la sessione di pratica si concentra su un lavoro specifico, non su un campo generico.

Ecco come l’esperienza si differenzia da Warmup:

Incolli la descrizione del lavoro, non scegli un campo. Campi generici come "IT Support" sono troppo ampi per generare domande utili. ResReader legge il vero annuncio cui aspiri e genera cinque domande calibrate per quel ruolo — le competenze richieste, il livello, l’azienda.

Tu parli, l'AI risponde. ResReader usa una connessione vocale in tempo reale (la stessa tecnologia WebRTC delle app di videoconferenza), così tu e l'intervistatore AI — chiamato Alex — avete una vera conversazione. Alex fa una domanda, ascolta, fa follow-up se la risposta è vaga o fuori tema, poi continua. L’intera sessione dura circa 5–7 minuti — simile a una parte di una chiamata di screening.

Il tuo curriculum è usato (opzionalmente). Se alleghi un CV, Alex fa riferimento a punti specifici: "Nel tuo CV citi che hai guidato la migrazione a Postgres da Acme — spiegami come hai fatto". Questo è impossibile con un generatore generico.

L’AI ti dà un punteggio. Dopo la sessione ottieni un punteggio complessivo da 0 a 100, un punteggio per ogni domanda, una lista scritta di punti di forza, una di aree di miglioramento e un sommario generale di 2–4 frasi. Forte (80+), Solido (50–79), Da migliorare (30–49), Riprova (sotto 30). Il feedback è specifico — fa riferimento a cose che hai detto realmente, non a frasi fatte generiche.

Funziona nella tua lingua. Se l’annuncio è in spagnolo, Alex conduce il colloquio in spagnolo. Tedesco, francese, mandarino, giapponese, turco — tutte le lingue maggiori supportate dal modello. Warmup era solo in inglese.

Cosa perdi e cosa guadagni

Scambi onesti:

• Iscrizione richiesta. Warmup non necessitava di nulla; ResReader richiede un account gratuito.
• Serve microfono e fotocamera. Warmup funzionava in una scheda; ResReader necessita accesso al microfono (la fotocamera è opzionale ma consigliata). Il lato positivo è che ti alleni in condizioni molto più simili a un vero colloquio video.
• Limite versione gratuita: una sessione al mese. Warmup era illimitato. La versione gratuita di ResReader offre un colloquio simulato e un’ottimizzazione CV al mese. Se vuoi di più, con 29,99 $/mese hai 30 colloqui e ottimizzazioni CV illimitate; Premium permette anche di acquistare pacchetti extra da 11,99 $ con 10 crediti colloquio (non scadono e si accumulano).
• Cinque domande vs cinque domande. Entrambi usano cinque domande di difficoltà standard. ResReader permette di ridurre a tre per scalda-ventre veloce o salire fino a sedici per sessioni più lunghe.

Il guadagno reale: ti alleni davvero a parlare, ricevi domande che corrispondono al lavoro cui aspiri, e ottieni un punteggio con una lista specifica di cose da migliorare prima del colloquio vero. È una categoria di utilità diversa da quella di Warmup.

A chi è rivolto

Dovresti provare ResReader for Candidates se:

• Hai usato Google Interview Warmup e cerchi un sostituto
• Hai un colloquio specifico in arrivo e vuoi esercitarti per quel ruolo, non per domande generiche di campo
• Preferisci parlare piuttosto che scrivere — la maggior parte degli intervistatori preferisce così
• Vuoi un feedback pratico, non solo descrittivo
• Ti senti più a tuo agio ad esercitarti in una lingua diversa dall’inglese

Probabilmente cerchi altro se:

• Non sei pronto a usare un microfono (probabilmente non sei pronto neanche per il colloquio vero)
• Hai bisogno di anonimato completo, senza account (ResReader richiede un account gratuito)

Come iniziare

Apri ResReader for Candidates, crea un account gratuito e vai alla scheda Mock Interview. Incolla la descrizione del lavoro, carica il CV (opzionale), scegli la difficoltà e clicca Start Interview. Alex risponderà alla chiamata.

Cinque minuti dopo, avrai il tuo primo punteggio e il primo feedback concreto.