Hasi
Back to Help

Nola neurtzen da nire elkarrizketa simulatuaren puntuazioa?

AI puntuazio-taula barruan begirada bat — ebaluatzen ditugun hiru dimentsioak, 0-100 eskala, puntuazio-banda bakoitzak benetan zer esan nahi duen, eta zure indargune eta hobekuntza zerrendak nola irakurri.

Last updated: 2026-05-22

Nola neurtzen da nire elkarrizketa simulatuaren puntuazioa?

Nola neurtzen da nire elkarrizketa simulatuaren puntuazioa?

ResReader-en elkarrizketa simulatu bat amaitzen duzunean, AI entrenatzaileak zure transkripzio osoa aztertzen du eta egituratutako puntuazio-taula itzultzen du. Artikulu honek puntuazio-taula horretan dagoena azaltzen du, ebaluatzen ditugun dimentsioak eta ikusten duzun zenbaki bakoitzaren atzean dagoen errebaluazio-irizpidea.

Begirada bat botatzea

Amaitutako elkarrizketa simulatu bakoitzak honako hauek sortzen ditu:

  • Eskala orokorrean puntuazio bat 0–100 arteko eskalan.
  • Galdera bakoitzeko puntuazio bat 0–10 arteko eskalan, erantzun bakoitzarentzako feedback laburra barne.
  • Laburpen bat (bi-tik lau esaldira) saioa nola joan zen jasotzen duena.
  • Indarguneen zerrenda eta hobekuntzen zerrenda — ekintza zehatzak izan daitezkeen puntuak.

Emaitza guzti hauek elkarrizketa amaitzen denean zure transkripzioan egiten den ebaluazio-pass batek ematen ditu. Ez dira hainbat modelo konbinatuz eginda, baizik eta entrenatzaile bakar baten ikuspegi bakarra.

Ebaluatzen ditugun hiru dimentsioak

AIak argi eta garbi ebaluatzen ditu erantzun bakoitza hiru dimentsio hauen arabera:

  • Argitasuna — Zure erantzunak egituratuak eta erraz jarraitzekoak dira? Zure puntua zehazten duzu eta gero testuingurua ematen duzu? Edo elkarrizketatzaileak lan egin behar du ondorioa ateratzeko?
  • Konfiantza — Zure esperientzian oinarrituta sentitzen zara? Espezifikoa eta zehatza zara, edo inguruan ibili eta zehaztugabe?
  • Edukia — Edukia egon badago? Zure adibideak egokiak dira rolarentzat, senioritate mailarentzat eta lan-espezifikazioak eskatzen dituen trebetasunerako?

Tresna berdinak aplikatzen dira galdera guztietan, horrek egiten du denak alderagarri galdera bakoitzeko eta puntuazio orokorrekin.

Puntuazio banda bakoitzaren esanahia

0–100 eskala orokorrak bost banda ditu. Hauek dira AIak erabiltzen dituen definizio zehatzak:

  • 80–100 — Erantzun sakonak, egituratuak eta adibide zehatzekin. Prest zaude elkarrizketa benetazkorako.
  • 60–79 — Erantzun sendoak, tarte txikiekin. Gauza bat edo bi hobetu eta ondo zaude.
  • 40–59 — Zehaztugabeak edo osatu gabeak. Galderari erantzuten zaio baina sakontasun falta da oraindik.
  • 20–39 — Erantzun oso laburrak edo iheskorrak. Galderatik pasatzen ari zara edo oraindik ez duzu istorio bat kontatzeko.
  • 0–19 — Ez da modu esanguratsuan parte hartu. Isilik, gaia alde batera utzita edo erantzun hutsak dira honako hauek.

Galdera bakoitzeko puntuazioek (0–10) forma bera dute, eta erantzun bakarrera egokitzen dira.

Zer ikusten duzu puntuazio-taulan

Emaitzen orrian, puntuazio-taula goitik behera ordenotan agertzen da:

  1. Puntuazio diala — Zirkulu handi bat erdian zure puntuazio orokorra duena. Kolorek banda nola den modu azkar batean azaltzen dute: berdea 80+, urdina 50+, horia 30+, gorria azpitik.
  2. Laburpen orokorra — Bi eta lau esaldi bitarteko zure hizkuntzan saioa nola joan den azaltzen duena. Hau da "beste ezer irakurri nahi ez baduzu, hau irakurri" ikuspegia.
  3. Indarguneen txartela (berdea) — AIak ondo egin zituen hiru edo lau puntu labur identifikatu ditu.
  4. Hobekuntzen txartela (horia) — Hurrengoan konpontzeko erabilgarrienak diren hiru edo lau puntu labur. Ekintzak egiteko puntuak dira.
  5. Galdera bakoitzeko berrikuspena — Galdera bakoitzeko txartel bat. Horrek galdera testua, zure erantzunaren laburpena, 0–10 puntuazioa eta AIaren feedback sarrera zehatza erakusten ditu.

Denak sesioarekin gordetzen dira, nonahi eta noiznahi zure historia puntuazio-taula berriro irakurtzeko.

Zergatik 0–100 eta ez gainditu/ez gainditu

Elkarrizketa simulatu bat praktikatzeko da, ez kontratazio erabaki bat. Pasatu/ez pasatu binario batek ezin du emandako seinalea ondo adierazi: non zauden zehatz-mehatz kurban eta saioen arteko aurrerapena. 0–100 eskalak galdera bakoitzeko zatitzailea erabilgarria egiten du — ikus dezakezu 8/10 puntuazioa izan duzula galdera teknikoan eta 5/10 jokaera galderan, eta ikasi horretan oinarrituta.

Horregatik ere da zure feedback-eko coaching tonua zintzoa baina lagungarria. Prompt-ak argi dio AIari: hau praktika da, ez kontratazio.

Kontuan hartu beharreko kasu bereziak

  • Erantzun oso laburrak edo isilak — 0–19 bandan sartzen dira baina ez dute ezer apurtzen. Saioa amaitzen da eta puntuazio-taula beste eremuak jasotzen dira.
  • Ingelesez ez den hizkuntzan emandako erantzunak — Edozein hizkuntzan erantzun dezakezu elkarrizketa simulatua abian jarri den hizkuntzan. Zure feedback eta laburpena hizkuntza berean datoz; irizpidea ez da aldatzen.
  • Transkripziorik ez — Arrazoiren batengatik ez bada transkripziorik jasotzen (adibidez, audio akatsa), saioa amaitutzat markatzen da ohar argi batekin, ez errore batekin, eta ez da puntuaziorik sortzen.

Zer egin puntuazio baxu batekin

Ez hasi panikan berriro. Zure puntuazio-taulako hobekuntzen txartela ekintza zerrenda da. Lehenik irakurri puntu horiek, eta gero ireki zure ikasketa gida elkarrizketa horretarako — AIaren erantzun aproposa ikusiko duzu galdera bakoitzean zailtasunak izan badituzu.

Galdera bakoitzeko erantzun ideala ikasi nahi duzu? Ikusi AI Ikasketa Gida Erabiltzea Elkarrizketa Simulatuaren Ondoren.


Saiatu Orain →

Zure lehen elkarrizketa simulatuari ekin ResReader-en — doan, txartelik gabe.